• Написать письмо
  • Карта сайта
  • Контактная информация

  • Главная
  • Компания
  • Акционерам и инвесторам
  • Персонал компании
  • Вопрос-ответ
  • БийскэнергоТеплоТранзит
  • Закупки
  • Пресса
  • Контакты
  • Тарифы
  • И вновь на старте противопожарные дружины «Бийскэнерго»
  • «Бийскэнерго» рассматривает новые варианты эффективного использования электрической энергии
  • Работа в малых группах
  • Турбинный цех: выполнение планов – это движение вперед!
  • Завершены гидравлические испытания
  • Знает каждый инженер что такое «РДР»
  • «Бийскэнерго» рассматривает новые варианты эффективного использования электрической энергии
  • Котельный цех "Бийскэнерго" : отопительный сезон начался
  • О качестве – по-русски.
  • Расширен перечень средств индивидуальной защиты персонала электроэнергетической промышленности
  • «Бийскэнерго» готовится к зиме
  • Служба наладки ООО «БийскэнергоТеплоТранзит»
  • Введены в действие новые регламенты по кадровому обеспечению
  • О подготовке к новому отопительному сезону
  • ОАО "Сибирская энергетическая компания" приобрело 100% акций ОАО "Бийскэнерго"
  • «Бийскэнерго» - лучшая промышленная организация Бийска по итогам работы в 2010 году
  • Расширен перечень средств индивидуальной защиты персонала электроэнергетической промышленности
  • Состоялись соревнования по волейболу между подразделениями ОАО «Бийскэнерго»
  • С Новым отопительным сезоном!
  • Долги наши…
  • ИСПОЛНИТЕЛЬНАЯ ДИРЕКЦИЯ: ВНЕДРЯЕМ СМК!
  • ОАО «Бийскэнерго» получило Паспорт готовности к работе в осенне-зимний период 2011-2012 гг.
  • "Рабочий Алтая-2011"
  • Состоялось тестирование на знание Регламента договорной работы
  • Реорганизация охранной деятельности
  • Водозабор ОАО "Бийскэнерго" : вчера и сегодня
  • Оперативно-диспетчерская служба ООО «БийскэнергоТеплоТранзит»
  • «БийскэнергоТеплоТранзит» выбрал Лучших работников тепловых сетей 2011 года
  • Уведомление о завершении процесса реорганизации Общества с ограниченной ответственностью «БийскэнергоТеплоТранзит» (реорганизация в форме преобразования в ОАО «БийскэнергоТеплоТранзит»)
  • Объявление о проведении слушаний по обсуждению проектов ОАО "Бийскэнерго"
  • Оценку выставит зима
  • Алексей Лымарев: «Главные тренды 2012 года – НАДЕЖНОСТЬ и ЭКОНОМИКА»
  • База производственного обслуживания ОАО "Бийскэнерго": специфика работы в зимний период

Долги наши…

    И вновь мы поднимаем в нашей корпоративной газете  неприятную тему дебиторской  задолженности потребителей услуг «Бийскэнерго», работающих на нашем предприятии. 

 По данным  управления сбыта тепловой энергии города  за работниками ОАО «Бийскэнерго» по состоянию на 1 октября  2011 года  сложилась задолженность по оплате за услуги теплоснабжения в размере более 700  тыс. рублей.

Причины, из-за которых у наших работников сложилась задолженность,  называются разные: кто-то уверяет, что не прописан в квартире, на счету  которой  тяжелым грузом «висит» большая неоплаченная  сумма (хотя в собственниках жилья значится фамилия именно нашего  работника), у кого-то другой аргумент:  дескать,  давно не является собственником жилья с задолженностью  и уже  не зарегистрирован по прежнему месту жительства, но о смене своего жилищного статуса не потрудился сообщить в отдел кадров «Бийскэнерго».      

     Но в преобладающем большинстве причина неплатежей стандартная –  безалаберность. А некоторые не считают рассчитываться за коммунальные услуги  «Бийскэнерго»  своим первоочередным долгом, хотя ежемесячную надбавку предприятия, компенсирующую часть оплаты за потребленное тепло, получают регулярно.

    По каждому такому факту «сбытовики» разбираются  индивидуально,  и пытаются найти приемлемый способ урегулирования существующей проблемы.  Но далеко  не всегда мирные переговоры дают положительный результат, поэтому  руководство  «Бийскэнерго»  в ближайшее время будет поднимать вопрос об удержании задолженности из заработной платы работников-должников и лишении этих лиц ежемесячной компенсационной надбавки, предусмотренной Коллективным договором на 2011-2013 г.г.

  По отдельным случаям, где должник уже сейчас  выражает категоричность и не прислушивается  законным требованиям о погашении долга, материалы будут  передаваться в суд. Судебное решение, как правило, в отношении должника прогнозируется жесткое: в пользу истца, то есть «Бийскэнерго», будет взиматься 50% от заработной платы.  

   Напоминаем, что  в случае, если у работника «Бийскэнерго» возникла какая-либо проблема при оплате услуг за тепловую энергию (изменение регистрации проживания, смена фамилии, изменение состава семьи и др.), за консультацией он может обратиться в абонентский отдела «Бийскэнерго» (ул. Красноармейска,85), в каб.№10. 

 

© 2010-2011 ОАО «Бийскэнерго»

(3854) 44-76-77